昨日,咸寧市一家企業老闆拿出30萬元紅包,讓員工拿回家孝敬父母,如果發現員工沒有送到位,將會開除員工。
這次該公司230名員工全部領到了敬老紅包,按照進公司的年限,每年增長200元,今年最少的有800元。
這家公司負責人張滿泉介紹,這次發的是「孝心基金」,已經有3年了。此舉是為了推行孝道文化,培養員工的責任心和感恩。
如何保證員工將紅包拿來敬老?張滿泉說,在送紅包的同時,公司還為員工的父母或長輩寫了一封信,告訴家人一年來員工的情況。除此之外,公司建有員工檔案,年後會安排專人進行抽查,如果有員工沒有送到會被開除。
據了解,張滿泉今年50歲,是咸安區橫溝鎮鹿過村人,讀完了高中後從一名木匠打拚成千萬元資產民營企業家,2008年,他出資為村灣26戶修了26棟別墅。去年,他又出資100萬元,修建了村小學、幼兒園和村委會等。